Kim Billiard
Owner & Founder van LOTUS HR
"Ik rekruteer en coach de beste leiders voor mijn klanten".
Executive Headhunter | Leadership Profiler & Coach | Auteur
Ik ben gefascineerd door uitzonderlijk leiderschap en de unieke manier waarop elke leider in elkaar zit. Leiderschapsprofielen intrigeren me – de diversiteit is eindeloos en elke leider heeft een eigen dynamiek, kracht en groeipotentieel.
Ik geloof dan ook sterk in de kracht van uitzonderlijk leiderschap!
Oprichtster en bestuurder van LOTUS HR
Met meer dan 20 jaar ervaring in het bouwen en leiden van teams en bedrijven, ben ik de trotse oprichtster en bestuurder van LOTUS HR, een boutique headhuntersbureau dat zich richt op executive recruitment van C-Suite en Management. Mijn carrière is opgebouwd rond het leveren van tastbare impact en duurzame verbeteringen binnen organisaties door de juiste leiders op de juiste werkplekken te plaatsen en hen te ondersteunen in hun groei. Als headhunter, ondernemer en leiderschapscoach combineer ik strategisch inzicht met pragmatische uitvoering, wat resulteert in mooie resultaten voor mijn klanten.
Als leadership profiler help ik leiders inzicht te krijgen in hun eigen leiderschapsstijl, sterktes en ontwikkelpunten. Via diepgaande analyses op basis van DISC, Quinn-managementrollen, organisatiefases, drijfveren, communicatie- en besluitvormingsstijlen breng ik het unieke profiel van een leider in kaart, ook hoogbegaafde leiders. Dit biedt niet alleen zelfinzicht, maar helpt ook bij strategische carrièrekeuzes en de samenstelling van complementaire leiderschapsteams.
Als auteur van 'Resultaatgericht Leidinggeven & Prestatiegericht Coachen' draag ik mijn passie voor leiderschapsontwikkeling met plezier verder uit en inspireer ik anderen graag om doelen te bereiken en hun teams te empoweren. Mijn missie? Bedrijven helpen om top leiderschapstalent te verwerven en leiders te begeleiden in hun professionele groei.
Wat is de betekenis van de 'lotusbloem' in LOTUS HR?
"Deze bloem ontstaat in de duisternis en eenmaal boven water groeit zij uit tot een prachtige bloem. Ze staat voor de eeuwige vernieuwing van het leven, nieuwe kansen of een nieuw begin."
De lotus is dus niet zomaar een bloem. Ze is een symbool van kracht, transformatie en hernieuwde kansen.
Ze ontkiemt in de duisternis, diep in de modder, waar ze haar wortels verankert. In plaats van zich te laten verstikken door die duisternis, blijft ze gestaag groeien naar het licht. Zodra ze het wateroppervlak doorbreekt, ontvouwt ze zich in al haar pracht – zuiver, elegant en onverschrokken.
De lotus leert ons dat groei niet zonder uitdagingen komt. Het is juist die modder – de moeilijkheden, de verandering, de leermomenten – die de basis vormt voor iets moois en krachtigs. "No mud, no lotus."
Ze staat voor vernieuwing, transformatie en nieuwe kansen. Voor leiders betekent dat: groeien ondanks obstakels, bloeien door verandering, en steeds opnieuw het beste in zichzelf en anderen naar boven halen. Want echte leiderschapsgroei begint daar waar het moeilijk is – in de modder van uitdagingen en verandering.
De lotus is een belofte.
"No mud, no lotus."
LOTUS HR | www.lotushr.be
kim@lotushr.be | 0468/333.115
